Foundersbase Blog
Praxiserprobte Guides zu Co-Founder-Matching, frühen Teams, Equity und allem, was ein Startup zum Laufen bringt.
Der praxiserprobte Leitfaden, um 2026 einen technischen Mitgründer zu finden: wo du suchst, wie du überzeugst, wie ein Probeprojekt läuft und wann du zusagst.
Was eine Gründervereinbarung regelt, von Equity bis Ausstieg, warum jedes Gründerteam eine braucht und wie du sie aufsetzt, bevor es kracht.
Wie du Startup-Jobs findest, frühe Rollen und Equity einschätzt und bei Gründern auffällst: der praxisnahe Leitfaden für den Einstieg zur richtigen Zeit.
Wie du dein frühes Team bezahlst, wenn das Geld knapp ist: das Abwägen zwischen Gehalt und Equity, typische Spannen, Vesting und ein Rahmen für faire Angebote.
Welche Rollen ein Gründerteam wirklich braucht, wie du die richtigen Leute findest und ausrichtest und welche Routinen ein junges Team unter Druck zusammenhalten.
Welche Eigenschaften zählen, welche Fragen du stellst und wie du die Passung prüfst, bevor du Anteile aufteilst und etwas unterschreibst.
Ein nüchterner Blick aufs Gründen allein oder mit Mitgründer: die echten Abwägungen, wann welcher Weg trägt und wie du entscheidest, bevor du Jahre hineinsteckst.
Wo du Mitgründer triffst, wie du ohne Betteln überzeugst und wie du die Passung testest, bevor du zusagst: der praxisnahe Leitfaden für deine Mitgründer-Suche.
Ein wiederholbarer Weg zu Startup-Ideen: woher die guten kommen, wie du echte Probleme erkennst, die sich lohnen, und wie du ein Geschäftsmodell wählst, das trägt.
Der Aufbau, den Investoren von einem Pitchdeck erwarten, was jede Folie beweisen muss und welche Erzählfehler frühe Finanzierungsrunden leise scheitern lassen.
Worauf Investoren bei jungen Gründern wirklich achten, wie du vor der Runde Glaubwürdigkeit aufbaust und was aus einem Pitch einen echten Scheck macht.